El Ministerio de Trabajo de España, en conjunto con los sindicatos CC OO y UGT, ha llegado a un acuerdo para ampliar los permisos por fallecimiento de familiares hasta diez días, superando los actuales dos días, extensibles a cuatro. Esta iniciativa, que busca proporcionar más tiempo para el duelo, ha sido impulsada por las centrales sindicales y el departamento liderado por Yolanda Díaz. Sin embargo, la propuesta enfrenta el rechazo de la patronal, que no ha respaldado el nuevo acuerdo alcanzado el lunes pasado. Para que esta modificación se materialice en ley, es necesario que reciba el visto bueno del Parlamento. El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, ha instado a los grupos parlamentarios a apoyar esta modificación, que también contempla permisos para cuidados paliativos y acompañamiento en casos de eutanasia.

Además de los diez días de permiso por fallecimiento, que podrán distribuirse a lo largo de cuatro semanas desde el día del deceso, el acuerdo incorpora otras novedades significativas. Estas incluyen un permiso de 15 días para cuidados paliativos y uno adicional de un día para acompañar en procesos de eutanasia. La propuesta pretende brindar un marco legal más comprensivo y adaptado a las necesidades emocionales y prácticas de los trabajadores enfrentados a situaciones críticas de salud y pérdida. La expectativa ahora se centra en el Parlamento, donde los grupos deberán debatir y decidir si respaldan este paso significativo hacia una legislación laboral más compasiva y flexible.

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