Madrid, 15 de diciembre de 2025.- El Ministerio de Sanidad ha dado un paso significativo hacia la mejora de las condiciones laborales del personal sanitario al alcanzar un preacuerdo con las organizaciones sindicales del Ámbito de Negociación. Este acuerdo ha cruzado el umbral de las negociaciones al recibir el respaldo de sindicatos clave como SATSE, FSS-CCOO, UGT, CSIF y CIG-Saúde, necesario para seguir adelante con el nuevo Estatuto Marco.
A pesar de las presiones de algunas comunidades autónomas gobernadas por el Partido Popular, que solicitaban la retirada del borrador, las organizaciones sindicales han optado por mantener el curso del acuerdo, lo que implica la suspensión de los paros programados para enero. Esto permitirá que la tramitación del nuevo Estatuto pueda avanzar con una estabilidad renovada.
Uno de los aspectos más destacados del preacuerdo es la implementación de una jornada laboral ordinaria de 35 horas semanales. Este cambio, celebrado por el sector, se implementará conforme a los términos a establecer en cada ámbito de negociación, siempre teniendo en cuenta las necesidades organizativas y asistenciales de los servicios de salud.
El texto también incluye cruciales derechos laborales en materia de jubilación. Se garantiza el acceso a la jubilación parcial para todo el personal estatutario que cumpla los requisitos de la Seguridad Social. Además, se estudia la posibilidad de la jubilación anticipada para ciertas categorías profesionales, condicionado a un análisis exhaustivo de las condiciones laborales dentro del Sistema Nacional de Salud.
Hay materias que quedaron fuera del ámbito competencial del Ministerio de Sanidad. Sin embargo, se ha previsto un acuerdo específico para estas cuestiones, que buscará sentar las bases de un nuevo modelo retributivo abarcando a todo el personal del Sistema Nacional de Salud. Esta futura negociación será clave para un equilibrio retributivo en el sector.
Desde el Ministerio, se ha emitido una valoración positiva del preacuerdo, ensalzando el diálogo social como herramienta fundamental para la mejora de las condiciones laborales del personal sanitario y el fortalecimiento del Sistema Nacional de Salud. El compromiso de seguir colaborando estrechamente con las organizaciones sindicales y comunidades autónomas sigue vigente, con el objetivo de culminar esta reforma considerada crucial para el futuro del sistema sanitario en España.
Este preacuerdo es visto como una señal de avance en un ámbito que ha vivido tensiones prolongadas, augurando un terreno más fértil para un sistema sanitario más justo y eficiente. La comunidad médica y la sociedad en general estarán esperando con atención las próximas etapas de este diálogo que podría transformar drásticamente el panorama sanitario del país.
Fuente: Ministerio de Sanidad
