DHL eCommerce ha sido distinguida como una de las mejores empresas para trabajar en España en 2026, recibiendo la prestigiosa certificación de Top Employers, concedida por Top Employers Institute. Este reconocimiento reafirma el esfuerzo continuo de la compañía en establecer un entorno laboral robusto y eficiente basado en una estrategia de gestión de personas que integra el uso de datos, evaluaciones independientes y políticas que impulsan el compromiso del personal y el crecimiento empresarial.
Top Employers Institute, una organización de renombre internacional presente en 131 países, se especializa en la certificación y asesoramiento en el ámbito de Recursos Humanos. Su programa de certificación examina las prácticas de gestión de personal mediante la HR Best Practices Survey, un análisis detallado que evalúa seis áreas claves como la estrategia de talento, el ambiente laboral, la atracción y desarrollo de profesionales, la diversidad, equidad e inclusión, y el bienestar de los empleados.
Fernando López Aranda, vicepresidente de Recursos Humanos de DHL eCommerce Iberia, ha manifestado que este reconocimiento es un reflejo del compromiso diario de su equipo. «En un sector tan exigente y en constante transformación como el nuestro, contar con equipos comprometidos, diversos y motivados es clave para ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes. Seguiremos trabajando para consolidar un entorno de trabajo que impulse el desarrollo profesional, el bienestar y la implicación de nuestros equipos, porque estamos convencidos de que el crecimiento sostenible del negocio empieza por las personas», afirmó.
Adrian Seligman, CEO de Top Employers Institute, remarcó que la certificación para 2026 de DHL eCommerce evidencia la dedicación de la firma a crear un lugar de trabajo excepcional, lo que favorece un rendimiento empresarial sólido. La coherente alineación entre la estrategia de recursos humanos y los objetivos organizacionales, junto con el compromiso hacia la mejora continua, son prueba de las prácticas innovadoras de la empresa.
La certificación de Top Employers ofrece a las organizaciones la oportunidad de compararse con las mejores prácticas a nivel mundial. Además, proporciona recomendaciones basadas en datos y una validación experta de sus políticas de gestión del personal. Para las empresas que obtienen esta certificación, el reconocimiento fortalece su marca empleadora, mejora la claridad estratégica y facilita la toma de decisiones, permitiendo también comunicar efectivamente su impacto a directivos y potenciales candidatos, integrándose a la comunidad internacional de Top Employers.
En la edición de 2025, cerca de 2.500 organizaciones en todo el país fueron reconocidas por el programa de Top Employers Institute, lo que tuvo un impacto significativo en más de 14 millones de empleados en todo el mundo. Este reconocimiento no solo realza el orgullo dentro de las empresas, sino que también refuerza la importancia del bienestar del trabajador como un componente esencial para el éxito organizacional.
