TalentHackers, la filial de Catenon especializada en la adquisición de talento tecnológico, ha dado un significativo paso adelante al sumar a sus filas a una de las figuras más influyentes en el ámbito del liderazgo y gestión del talento: Juan Carlos Cubeiro. Conocido por su extensa trayectoria en consultoría y liderazgo, Cubeiro se une al equipo como Senior Advisor, llevando consigo una visión estratégica indispensable para enfrentar los continuos desafíos del cambiante entorno tecnológico.
La integración de Cubeiro llega en un momento crucial para TalentHackers, empresa que busca consolidar su posición como líder en la identificación y contratación de talento en tecnología. Su expertise en la anticipación de tendencias y el profundo conocimiento del mercado laboral lo convierte en una pieza clave para la compañía, que apuesta por modelos de contratación más flexibles respaldados por la inteligencia del dato.
Cristina Villanova, Directora General de TalentHackers, expresó su entusiasmo por este nuevo fichaje, subrayando la necesidad actual de adaptarse con agilidad a las cambiantes dinámicas del mercado. «El mercado del talento tecnológico está cambiando a una velocidad sin precedentes, y es fundamental adaptarse con agilidad», afirmó Villanova, destacando cómo la experiencia de Cubeiro será fundamental para redefinir la forma en que las empresas encuentran, contratan y desarrollan talento en tiempos de competencia extrema y escasez estructural.
Juan Carlos Cubeiro trae consigo una impresionante trayectoria. Ha ocupado cargos de liderazgo en multinacionales como Right Management, ManpowerGroup y Hay Group, donde no solo ha impulsado iniciativas de talento a nivel europeo, sino que también ha guiado a más de 700 CEOs y líderes empresariales en todo el mundo. Además, su relevancia en el sector académico, con 61 libros publicados sobre liderazgo, refuerza su prestigio y conocimiento en la materia.
A medida que TalentHackers se adapta a las nuevas arquitecturas laborales que emergen en el sector, la incorporación de Cubeiro representa un compromiso renovado con la innovación y la excelencia. Esto posiciona a la empresa como un referente ineludible en un mercado con alta demanda de perfiles tecnológicos, reforzando su misión de revolucionar el proceso de captación y gestión del talento a través de soluciones innovadoras.
Con Cubeiro a bordo, TalentHackers no solo amplía su propuestas de valor, sino que también se equipara estratégicamente para enfrentar los retos del futuro, impulsando una transformación profunda en el mercado del talento tecnológico.
