La patronal valenciana está evaluando posibles acciones legales ante lo que considera una violación del «principio de igualdad de trato». Esta medida se encuentra en estudio tras identificar situaciones que podrían ser interpretadas como discriminatorias, lo cual ha llevado a la organización a tomar cartas en el asunto para asegurarse de que se respeten los derechos y se garantice la equidad en el ámbito económico y laboral.
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Proprietarios de pisos turísticos desafían moratorias municipales en los tribunales por ‘inseguridad jurídica’
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