Mercadona ha lanzado esta semana un nuevo portal de empleo, construido con un diseño completamente renovado que facilita tanto la búsqueda de trabajo como la gestión de candidaturas por parte de la empresa. Este cambio significativo tiene como objetivo agilizar el proceso de selección, permitiendo a los interesados encontrar empleo de manera más eficiente y adaptada a sus perfiles. La herramienta, accesible para cualquier persona que desee formar parte de la compañía, ofrece una experiencia más intuitiva y flexible en comparación con la plataforma anterior.
El nuevo sistema permite a los candidatos crear un perfil único que se mantiene activo, lo que evita la necesidad de registrarse desde cero cada vez que se presenta a una oferta. Los usuarios pueden cargar su currículum, enlazar su cuenta de LinkedIn o ingresar sus datos manualmente, además de personalizar sus preferencias laborales. Con esta mejora, Mercadona será capaz de revisar perfiles y contactar directamente a los candidatos que cumplan con los requisitos de vacantes disponibles, aumentando así las oportunidades de empleo y ofreciendo más transparencia en todo el proceso de selección.
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