En la Comunidad de Madrid, el mes de julio de 2024 se ha convertido en el más trágico en términos de siniestralidad laboral, con un total de 12 accidentes laborales mortales. Entre estos, 3 ocurrieron In-Itinere, es decir, durante el trayecto al trabajo y se debieron a accidentes de tráfico. Los 9 accidentes restantes, sucedieron durante la jornada laboral, abarcando varios sectores como industria, construcción y servicios, destacando este último con 7 de los casos.
Desglosando los datos, se reporta que en el sector de servicios ocurrieron 8 de los 12 accidentes mortales, seguido por la industria y la construcción con 2 accidentes cada uno. De los 12 accidentes laborales registrados en julio, la mitad (6) fueron causados por patologías no traumáticas.
Estas cifras se enmarcan dentro de un incremento generalizado de la siniestralidad laboral durante el periodo enero-julio de 2024. Según datos provisionales del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), en este periodo se registraron 52.658 accidentes laborales. De estos, 52.317 fueron catalogados como leves, 290 como graves y 51 como mortales, marcando un aumento del 38% en las cifras de accidentes mortales respecto al año anterior.
Del total de accidentes, 43.808 ocurrieron durante la jornada laboral, mientras que 8.850 sucedieron In-Itinere. La proporción de patologías no traumáticas es significativa, representando el 43% de los accidentes mortales con 22 fallecimientos en ese periodo. Por sector, 29 de estos fallecimientos ocurrieron en el sector de servicios, 9 en la construcción y 2 en la industria.
La creciente siniestralidad laboral, sobre todo por causas no traumáticas como enfermedades cardíacas y estrés, ha subrayado la importancia de abordar la prevención de riesgos psicosociales en el entorno laboral. La Unión General de Trabajadores de Madrid (UGT-Madrid) enfatiza la necesidad de visibilizar estos riesgos y lucha por su inclusión en los convenios colectivos como entidades propias que requieren prevención. La organización denuncia que la sobrecarga laboral, la mala organización y la falta de apoyo social aumentan significativamente el riesgo cardiovascular entre los trabajadores.
UGT-Madrid también ha señalado que la implementación de medidas preventivas en muchas empresas es solo una formalidad y exige el cumplimiento real de la Ley de Prevención. Afirman que no se puede permitir que los trabajadores pierdan la vida simplemente por acudir a sus puestos de trabajo.
Además, los accidentes de tráfico, tanto durante el trayecto al trabajo como en la jornada laboral, han aumentado considerablemente en los últimos meses. Detrás de muchos de estos accidentes está la falta de formación e información vial y la escasa implementación de medidas preventivas efectivas por parte de las empresas.
Es fundamental que las empresas y las autoridades refuercen las medidas de prevención para proteger a los trabajadores y mitigar este preocupante aumento de la siniestralidad laboral en la Comunidad de Madrid.
Fuente: UGT Madrid
