Con el propósito de fortalecer las capacidades indispensables para llevar a cabo un diálogo social efectivo y contemporáneo, ha sido lanzado el programa “Nuevas Jornadas sobre Negociación Colectiva 2026”. Este programa se desarrolla como parte del Plan de Formación, con el objetivo de capacitar a agentes para desempeñar funciones vinculadas al diálogo social y la negociación colectiva.
El itinerario formativo está compuesto por ocho jornadas especializadas, dirigidas a directivos, responsables de Recursos Humanos y personal técnico. Ofrece una visión amplia sobre los desafíos actuales en la negociación colectiva, combinando conocimientos técnicos con el desarrollo de habilidades emocionales, comunicación efectiva, liderazgo inclusivo e igualdad laboral.
Las sesiones, de cinco horas de duración, serán impartidas de manera virtual, de 09:00 a 14:00 horas, y se centrarán en el desarrollo práctico, adaptándose a la realidad de las organizaciones modernas.
El programa aborda temas esenciales, desde la planificación de reuniones hasta la comunicación efectiva y la gestión emocional. El cronograma incluye sesiones sobre temas como estrategias para reuniones productivas, comunicación inclusiva, gestión de conflictos, prevención de acoso, habilidades comunicativas, inteligencia emocional, y liderazgo inclusivo.
El calendario inicia con la primera jornada el 25 de febrero de 2026, enfocándose en la planificación y estrategias para reuniones productivas. Continuará con otras sesiones mensuales, concluyendo el 14 de octubre de 2026 con la gestión emocional y el autocontrol para negociadores.
Importante destacar que este programa está subvencionado bajo la Orden de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, que apoya la formación de agentes en diálogos sociales y negociación colectiva en la Comunidad de Madrid.
Para inscripciones o información adicional, los interesados pueden contactar a través de los teléfonos 912 77 84 06 / 602 56 72 65, o mediante la dirección de correo electrónico [email protected].
