El Ayuntamiento de Las Rozas ha lanzado una convocatoria para cubrir 25 plazas de funcionario de carrera del cuerpo de Policía Local. La medida, anunciada por el alcalde José de la Uz durante el Debate sobre el Estado de la Ciudad en septiembre pasado, responde al compromiso de reforzar el servicio de seguridad en el municipio. Esta iniciativa se está implementando a través de las concejalías de Recursos Humanos, dirigida por José Luis San Higinio Gómez, y de Seguridad y Emergencias, encabezada por David Santos.
Las bases de esta convocatoria, aprobadas en diciembre por la Junta de Gobierno, ya están publicadas en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid y en el Boletín Oficial del Estado. El plazo para presentar solicitudes ya ha comenzado y se extenderá hasta el próximo 16 de febrero. Cabe destacar que el número de plazas podría ampliarse de acuerdo con las vacantes que surjan en el transcurso del proceso selectivo.
Las plazas están agrupadas en el Grupo C, Subgrupo C1, según el Estatuto Básico del Empleado Público, y se ubican en la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Básica, categoría Policía.
Para optar a estas plazas, los aspirantes deberán cumplir varios requisitos: ser de nacionalidad española, haber alcanzado los dieciocho años antes del cierre del plazo de solicitudes, poseer el título de Bachiller, Técnico/a o su equivalente, y presentar condiciones físicas y psicológicas adecuadas para el desempeño de sus funciones.
El proceso selectivo constará de tres pruebas eliminatorias: una evaluación cultural e idiomática, un examen psicotécnico para determinar la adecuación del perfil del candidato, y pruebas físicas. Además, se realizará un reconocimiento médico final para asegurar la idoneidad de los aspirantes seleccionados.
Aquellos que superen la fase de oposición avanzarán a un concurso de méritos, en el que se valorarán solo aquellos méritos que hayan sido debidamente acreditados documentalmente. También deberán superar un curso selectivo en el Instituto de Formación Integral de Seguridad y Emergencias de la Comunidad de Madrid, con un puntaje mínimo de cinco sobre diez en cada asignatura.
Para facilitar la gestión del procedimiento, la concejalía de Recursos Humanos ha implementado un sistema electrónico seguro e intuitivo para la presentación de instancias. Los interesados pueden acceder a más información a través del sitio web municipal.
Esta convocatoria se enmarca en el esfuerzo del equipo de Gobierno por mejorar la seguridad en Las Rozas. Según datos del Ministerio de Interior, la criminalidad convencional en el municipio se redujo un 7,4% durante los primeros seis meses de 2025, reforzando el compromiso de las autoridades locales con el bienestar y seguridad de sus ciudadanos.
