Colaboración entre Ayuntamiento de Madrid y Fundación Adecco impulsa empleo para colectivos vulnerables

En un acto cargado de emoción y compromiso social, la vicealcaldesa de Madrid, Inma Sanz, ha inaugurado esta mañana en el auditorio Caja de Música del emblemático Palacio de Cibeles, la gala del 25º aniversario de la Fundación Adecco. El evento ha sido un claro reconocimiento a la notable misión social que la fundación lleva a cabo desde hace un cuarto de siglo, destacándose el empleo como una herramienta crucial para asegurar la igualdad de oportunidades y fomentar la cohesión social.

Durante su intervención, Sanz ha subrayado la fructífera colaboración entre el Ayuntamiento de Madrid y la Fundación Adecco. En esta línea, la vicealcaldesa ha anunciado que, a través de la Agencia para el Empleo, se implementarán proyectos conjuntos dirigidos a dos grupos que se enfrentan a serias dificultades en el mercado laboral: jóvenes menores de 30 años y mayores de 45 años, ambos colectivos desempleados y empadronados en Madrid. Con el objetivo de apoyar estas iniciativas, el Consistorio ha dispuesto una subvención de 1,8 millones de euros que cubrirá las acciones previstas para los años 2024 y 2025.

Sanz ha destacado que las iniciativas que promueve la Fundación Adecco son guiadas por valores inspirados en el deporte, como el esfuerzo, la superación y el trabajo en equipo, lo cual refuerza el impacto positivo de sus programas de inserción laboral.

La gala, que ha contado con un amplio espectro de representantes de diversos sectores, desde autoridades civiles hasta personalidades del ámbito empresarial y militar, ha sido conducida por Desiré Vila, atleta paralímpica, y Javi Martín, actor y presentador diagnosticado con trastorno bipolar. Ambos embajadores de la Fundación Adecco han aportado su testimonio y experiencia personal, resaltando la importancia de la integración laboral como fuente de dignidad y bienestar personal.

Con la celebración de este aniversario, la Fundación Adecco reafirma su compromiso con la sociedad, mirando hacia el futuro con la promesa de continuar su labor de inclusión laboral y social. El acto ha servido para recordar que la cohesión y la igualdad en el empleo son pilares fundamentales para construir una sociedad más justa y equitativa.

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